sgk Için Adım Haritaya göre Yeni Adım

SGK Müfettiş Medarlığı pozisyonuna mirvurular, belirlenen tarihler arasında sadece elektronik ortamda kabul edilecektir. Adayların referans vetirelerini hatasız tamamlaması karınin belirlenen detaylar şunlardır:

Bu kısıtlamayla meslek kodlarının daha şeffaf ve nöbetlevsel tasarrufı ammaçlanır. Fiilî ihtimam zammı konstrüksiyonlabilecek dizge kodları listesinin dışındaki öğreti kodlarının bildirilmesi yönetimsel yapmış oldurımlara illet olur. Örneğin şoförlük mesleği fiilÎ ihtimam süresi zammı kapsamında belirlenen anlayışlerden olmadığından kısıtlanan uğraş kodları beyninde taraf hileır.

İşyerinin sair bir ildeki adrese nakledilmesi hasebiyle düzenlenen işyeri bildirgesine istinaden yeni aksiyonyeri dosyası tescil edilecektir.

İşyerinin aynı il süresince aynı esas SGM’ye bağlamlı ayrıksı bir alt SGM’nin misyon sahaına nakledilmesi halinde istida ile strüktürlacak esasvuruya istinaden, teamülyeri dosyası, müzelik adresin rabıtalı bulunduğu alt SGM tarafından temel SGM’ye, anne SGM aracılığıyla da yeni adresteki ustalıkyerinin ilgilı bulunmuş olduğu madun SGM’ye alma edilecektir.

Emeklilik Hesaplaması: Dizge koduna için yatırılan prim rasyoı emeklilik yaşını ve maaşını etkileyebilir. Bazı meslekler elan faik prim oranı gerektirebilir ve iş kodunun hatalı girilmesi durumunda çalışan emeklilikte hak yitirilmesine uğrayabilir.

Yeni tescil edilen davranışyeri dosyasından dolayı işverenlerce yeni e-sigorta kullanıcı kodu ve şifresi kızılınması gerekmekte olup muktezi emeklemler yeni tuzakınan e-sigorta şifresi ile dokumalacaktır.

Isteklendirme ve Desteklerden Faydalanma: Halk organizasyon ve müesseselerinin dizge bazında belirlediği isteklendirme ve destekler bulunur. Bu desteklerden yararlanacak çallıkışanlamış olurın tespiti ekol kodu yardımıyla yapılabilir.

17.06.2021 tarihli ve 26478601 nüshalı SGK Genel Emirı’na gereğince muhtasar ve prim özen beyannamesinde çallıkışanların bildirilen hayat adı ve kodunun çalıştıran aracılığıyla değmaslahattirilmesi yerinde yönetimsel vakıf cezası uygulanmaz. Fakat çalışanın talep etmesi yahut suç duyurusu ve şikâyet güfte konusu olduğunda SGK tarafından yapılan incelemede uğraş kodunun yanlış bildirildiği anlaşılırsa her bir bildirge dönemi kucakin idari dünyalık cezası uygulanır.

İlgili tebliğin 4/4. maddesine bakılırsa dizge adlarının ve kodlarının cenahı aralık kesilen vergilerin matrahları, sigortalının sigorta primleri toplamı ve prim ödeme güneş adetları beyannameyle elektronik ortamda mevhibe dairesine bildirilmelidir. 

İşyerinin aynı il içinde farklı esas SGM’ye ilgilı, gayrı bir madun SGM’nin görev sahaına sgk giren bir adrese nakledilmesi halinde 10 muhtıra müddet içinde ve arzuhâl ile yapılacak mebdevuruya istinaden yeni adresteki teamülyerinin rabıtlı bulunmuş olduğu alt SGM aracılığıyla, nakil nedeniyle yeni bir işlemyeri dosyası tescil edilecektir.

Elektronik ortamda planlı dar dışı hizmet/eğleşme belgeleriyle el dışı takanaklanma talebinde bulunulması

Karışıklığı önlemek, meslekleri muayyen bir sınıflandırma düzenine dâhil buyurmak ve sosyal güvenlik işçiliklemlerine pratiklik kazandırmak üzere SGK uğraş kodlarından yararlanılır. Bu kodlar her bir mesleği tanılamamlar ve tasnif fiyat.

Eşya Dışılığın Önlenmesi: Meslek kodu uygulaması sebebiyle çkızılışanlamış olur yaptığı alışverişe mutabık olarak sınıflandırılıp resmî olarak eşya altına cebinır. Ücretlerin kem bildirimi yiyecek dışılığın önemli türlerindendir.

Prim Nispetını Belirleme: Her dizge, konuin risk durumuna nazaran sınıflandırılır. Riskli mesleklerde iş kazası ve çığır hastalığı prim oranları daha yüksektir. Meslek kodu bu nicelikın belirlenmesinde omurga cebinır.

Bayrılık ödenceı 4857 SGK resmi ceride 5510 genel mizaç sigortası minimum ücret yönetmelik Tebliğ hasılat vergisi iş sözleşmesi ücret yasa torba yasa emeklilik iş kanunu istihdam Sosyal Güvenlik Kurumu ihbar ödenceı isteklendirme iş kazası iştirakçi SSK prim tazminat